En el marco de la Expo Argentina Oil & Gas 2025, se presentó la Red de Mujeres de la Energía, una iniciativa que busca reducir la brecha de género, visibilizar el talento femenino y abrir oportunidades laborales en una industria históricamente dominada por hombres.
El panel de lanzamiento estuvo integrado por referentes de Shell-Raízen, YPF, SLB y Spark Energy Solutions, con la moderación de Poli Argento (IAPG). También participaron directivas de Excelerate Energy y de la UIA, quienes coincidieron en la necesidad de transformar la cultura laboral y fortalecer la inclusión.
Según datos del IAPG, las mujeres representan hoy el 19,8% de los puestos en energía, un leve avance frente al 18,2% registrado en 2020. Sin embargo, persisten desafíos vinculados al acceso de nuevas generaciones y a la ruptura de estereotipos.
La red trabajará en dos ejes: conectar perfiles profesionales y técnicos con búsquedas laborales y favorecer la inclusión en cadenas de valor, sumando alianzas con universidades, empresas y fundaciones. Además, busca atraer a más mujeres a un sector que, solo en Vaca Muerta, demandará 30.000 nuevos empleos directos en los próximos años.
“Esto no es un tema de mujeres, es un tema de talento vinculado al desarrollo económico. La energía necesita diversidad para sostener su crecimiento”, subrayaron las expositoras.
Fuente: Más Energía/Redacción TE.
